【武汉招聘】7月13日新媒体运营视频剪辑经理主管等各岗位推荐_职业教育_爱游戏官网下载app_爱游戏官方综合
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【武汉招聘】7月13日新媒体运营视频剪辑经理主管等各岗位推荐

来源:职业教育    发布时间:2024-07-15 03:03:02
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  湖北天佑维生态环境科技有限公司是一家拥有数十年环保仪器仪表生产、销售、安装调试及相关软件的研发、环保工程建设、运营管理经验的高科技型企业。现发挥自身特色优势、利用核心竞争力,专注于环保有关人员的职业技能培训,以“企业订单+仿真实场景+集中培训+跟岗实训+企业录用”模式,打造污染源在线监测、废气治理设施、废水治理设施、水环境监控、大气环境监控、运维及管理人员等环保运营管理服务领域的“黄埔军校”,为各大企业(大型生产型企业、第三方运营公司、环境检测公司等公司)培养并输送高素质专业人才。此外,我们还拥有专业的软件团队,致力于研发环保相关的管理技术,以更好地服务于环保领域。

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  武汉国电华美电气设备有限公司2008年注册成立,坐落于湖北武汉经济技术开发区(汉南区),厂房占地面积6000多平方米,是国家级“高新技术企业”、“武汉市科技‘小巨人’企业”,拥有20多项专利技术和10多项软件著作权。10多年来,国电华美已发展成为国内知名的高压电力检测、试验领域的设备制造商和承试服务提供商。

  公司是日产三菱全球采购联盟核心供应商,具有为乘用车、新能源汽车提供全球系列发动机零部件和车身部件关键技术前期设计、CAE分析等前沿领域开发能力,公司产品服务于全球21个国家和地区。

  1.按生产计划组织生产并监督进度及完成情况;2.本班组生产效率提升和品质改进。

  任职资格:年龄25-38岁,学历高中(中专)及以上,有汽配厂焊接班组长工作经验优先。

  1.主导进行公司焊接设备的维修、保养,并按规定填写设备故障停工记录; 2.对停机故障进行汇总分析,并制定改善对策以及预防性对策。

  任职资格:年龄25-45岁,学历高中(中专)及以上,有汽配厂焊接相关的工作经验,熟悉发那科点焊机械人,有相关管理岗位工作经验3年以上。

  1.依据检查作业指导书对产品做(来料/制程/出货)检验作业,判定并记录品质状况;2.现场巡检和工序检查卡的填写;3.对不合格品及时隔离、处理并对处理结果负责。

  任职资格:年龄20-38岁,大专及以上学历,抗压能力、学习能力强,可接受无经验应届毕业生。

  1.组织并策划公司质量体系审核、产品审核、过程审核工作,对不合格项采取纠正预防的方法,同时将审核结果向管理者代表和上级汇报;2.对内审、管理评审的输出进行追踪落实,效果验证。检查公司各部门质量工作及职责落实情况并采取纠正预防措施。

  任职资格:学历大专及以上,有内审员资格;熟悉汽车结构,熟悉ISO14001环境体系及IATF16949质量体系;熟悉六西格玛知识优先。

  武汉车都大酒店管理有限公司由武汉车谷城市发展集团旗下武汉车谷资产经营有限公司投资兴建,委托武汉金盾酒店管理咨询有限公司管理运营。是一家按照五星级标准筹建的新型智能商务酒店。我们秉承“全心全意做服务,细微之处见真情”的服务理念,为我们的客人创造轻松舒适和难忘的入住体验。酒店位于武汉经济技术开发区东风大道199号,紧邻东风大道及地铁3号线沌阳大道站,是开发区范围内拥有空中大堂、空中花园的新型智能化酒店。酒店拥有客房 278 间,设有派瑞阁餐厅、金光轩中餐厅、101°饼屋、大堂酒廊以及 SPA、游泳池、健身中心。酒店还拥有挑高9米的无柱式大宴会厅、各类会议室及会议设施,是各类大型会议、宴会活动的理想选择。

  1.中专及以上学历,旅游或酒店管理相关专业毕业,有同岗位工作经验者优先考虑;

  2.辅助餐饮总监配合制定中餐厅菜单价格,与采购经理及餐饮总监配合监督采购程序;

  3.负责部门员工相关培训,确保员工根据部门工作流程和服务标准给客人提供服务;

  是海尔集团-日日顺供应链科技股份有限公司旗下企业,母公司成立于青岛,公司定位于颠覆传统物流模式,致力于成为行业引领的物联网场景生态品牌及家居大件物流领域的引领者,是国家5A级物流公司和3A信用企业,依托先进的管理理念,物流技术,整合全球一流网络资源,搭建开放的科技化,数字化,场景化物联网场景物流生态平台。

  1. 线)对负责的线体、线长的整体运营执行情况负责,从车辆到位情况、配车、提货装车、在途轨迹、签收到返单全流程作业执行负责;

  3. 降本提效:对配的成本、时效、质量竞争力负责,定时进行三情对标、运作流程/模式/问题复盘,并提出优化建议。

  1.承接物流质量整体目标,建小微中心零损失、零发生自运转的质量体系。通过做样板,将流程标准、数字化项目、作业工具模式等在终端有效落地;

  2.质量零损失:做到标准机制与资源方实时互认,负责对一单一判流程与标准的承接与落地,做到实时精准判责实时有效落损,保障质量零损失;

  3.质量上的问题零发生:包括质量流程标准机制培训与落地,对全流程各节点作业质量问题监督与改善,通过对每单货损分析还原,解析具体问题并制定改善举措,提升用户NPS质量口碑;

  4.负责质量数字化项目落地:包括质量类工单闭环,货损信息数据上系统、作业工具监控上平台等;

  6.提升资源竞争优势,降低货损索赔:具体负责对货损索赔背后差因分析,落到各节点流程标准、标准化工具;

  7.负责正逆向货损差异处理,包括重大质量客诉、库内破箱处理流程标准监控及商家不良品鉴定判责(物流损、非物流损)。

  武汉嘉华汽车塑料制品有限公司成立于2004年2月,注册投资的金额3920万元,生产基地分别设立于武汉市和贵阳市。其隶属于成都航天模塑股份有限公司控股子公司,是一家专门干汽车内外饰件、发动机配件等内外饰件研发、制造的高新技术企业。公司总投资额2.6亿,分设武汉生产基地和贵阳生产基地,现有在职人数四百余人。

  岗位描述:开展产品设计、试验等识别顾客明确或隐含的要求,并转化为明确的对于产品总成、分总成、零部件,以及各工序的质量特性,确定产品技术方案,确保顾客要求得以充分的满足,完成领导交办的其他事务。

  经验要求:1年及以上汽车零配件制造业同岗位工作经验,可根据项目开发情况差旅贵阳、杭州等地;

  1.识别顾客明确或隐含的要求,并转化为明确的对于产品总成、分总成、零部件,以及各工序的质量特性,确定产品技术方案,确保顾客要求得以充分的满足;

  2.产品技术可行性的分析,产品2D/3D图纸的制作;产品清单、认可计划、CSE文件的制作;

  4.牵头组织工艺\质量\工装设计\物流等有关人员,实施过程AMDEC分析,识别过程潜在失效模式及风险评价,并确定适宜的措施并跟踪;

  5.负责 产品质量监控计划 的编制, 并依据其要求审核各有关文件的适宜性,确保相关文件与监控计划,监控计划与过程FMEA的一致性。

  经验要求:1年及以上汽车零配件制造业同岗位工作经验,可根据项目开发情况差旅贵阳、杭州等地;

  1.确定项目及产品质量目标、识别质量风险、组织质量策划、实施质量控制,确定保证产品及过程质量满足顾客要求;

  2.根据顾客要求,明确产品总成、分总成、零部件的质量发展要求(包括功能/性能/外观等);

  3.根据总成/分总成/的质量发展要求,策划检测的新方法,输出产品检验指导书和相关的质量记录;

  5.协助项目经理解决装车问题,对送样产品做100%外观及上检具检测并出具检验报告;

  8.协助项目经理对AMDEC提出的风险消除措施实施情况及效果进行跟踪;

  10.负责组织实施外构零件\材料\包装\低耗的检测和认可,并向项目经理定期提交状态报告。

  本公司成立于2010年8月30日,是一家专门干汽车内饰件研发制造的台资企业。产品及客户涵盖华中、华南、华东及西南地区的几十家汽车配套企业,目前已成为中部地区顶级规模的汽车零部件二阶供应商之一。

  岗位描述:往汽车塑胶产品上进行手工皮革包覆,会使用码钉枪及手工焊接/喷胶包覆工作经验者优先录用。

  任职资格:年龄20-40岁左右,能适应加班及倒班,站立作业、工作认真,心态阳光、身体健康、性格乐观、为人诚实、稳重、能吃苦耐劳。

  六险一金、包工作餐,包住宿(水电费平均分摊)、节日礼物、年终奖金、夜班补贴、其他补贴等。

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